Rămânem fideli promisiunii pe care v-am făcut-o, aceea de a nu vă asalta cu bannere absurde și nenecesare, pe jobber.
Am refuzat deja câteva oferte de banner-exchange :).

Atunci, însă, când credem că anumite bannere vă pot fi de folos vouă, suntem dispuși să comunicăm cu acele companii de IT interesate să aibă pe jobber mai mult decât anunțuri de locuri de muncă.

Studiu de caz

Să presupunem că o companie, Q, caută designeri. Publică anunțuri pe jobber, joobs, ejobs, bestjobs, dar vor mai mult.
Atunci le propunem să aibă un banner (decent și bine integrat în UI) pe pagina de joburi pentru designeri și în feed-ul RSS pentru designeri.

Astfel, aducem un plus de valoare pentru designerii care caută de lucru, iar jobber își mai acoperă din cheltuieli.
Win-win-win!

Suntem deschiși la idei și propuneri.

 Loading …